Банк Законов
 

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 30 декабря 1997 г. №1752 "О совершенствовании механизма оплаты труда в отраслях экономики"

Архивы

<<<< >>>>

Тест документа по состоянию на май 2008 года

               СОВЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

                          ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 30 декабря 1997 г.  N 1752                                  г.Минск


 О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ МЕХАНИЗМА ОПЛАТЫ ТРУДА В ОТРАСЛЯХ
 ЭКОНОМИКИ

===

       --[Изменения и дополнения:
            Постановление  Совета Министров  Республики Беларусь  от
         28 августа 1998 г. N 1359   (Собрание    декретов,   указов
         Президента   и   постановлений   Правительства   Республики
         Беларусь, 1998 г., N 24, ст.638)]


     В целях дальнейшего совершенствования  механизма оплаты труда в
отраслях экономики Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утратил силу. 
         --------------------------------------------------------+++
         Пункт  1 утратил  силу  с 1 октября  1998 г. постановлением
         Совета Министров Республики Беларусь  от 28 августа 1998 г.
         N 1359

            1. Установить с 1 января 1998 г.:
            минимальную заработную плату в  размере 250 тыс.рублей в
         качестве  норматива,  обязательного  для  выполнения  всеми
         нанимателями;
            тарифную  ставку 1-го  разряда в  размере 500 тыс.рублей
         для оплаты труда работников бюджетной сферы.
         --------------------------------------------------------+++

     2.  Министерству  труда  с  1  января  1998  г. в установленном
порядке ввести в действие: 
         --------------------------------------------------------+++
         Абзац второй  пункта  2  утратил  силу  с  1 января 1999 г.
         постановлением Совета  Министров Республики Беларусь  от 28
         августа 1998 г. N 1359

            новую   редакцию  28-разрядной   Единой  тарифной  сетки
         работников  Республики  Беларусь  с  соотношением  тарифных
         коэффициентов 28-го и 1-го разрядов 6,48:1;
         --------------------------------------------------------+++
         Абзац  третий пункта  2 утратил  силу с  1 октября  1998 г.
         постановлением Совета  Министров Республики Беларусь  от 28
         августа 1998 г. N 1359

            доплаты   к  тарифным   ставкам  и   окладам  работников
         бюджетной сферы, тарифицируемых 1-6-м разрядами, в размерах
         150-10 тыс.рублей в месяц;
         --------------------------------------------------------+++

     тарифно-квалификационные  характеристики  и  соответствующие им
разряды  для   работников  учреждений  и   организаций  образования,
здравоохранения, культуры, физкультуры и спорта и социальной защиты;
     тарифные  разряды работников  бюджетной сферы  в соответствии с
Единой   тарифной   сеткой    работников   Республики   Беларусь   и
квалификационными требованиями.

     3.    Министерствам    и    другим    республиканским   органам
государственного     управления,     местным     исполнительным    и
распорядительным  органам, руководителям  предприятий, учреждений  и
организаций,   финансируемых  из   бюджета,  обеспечить   перерасчет
заработной   платы  работников   в  соответствии   с  установленными
настоящим   постановлением   тарифной   ставкой   1-го   разряда   и
коэффициентами Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь.

     4. Министерству обороны,  Министерству внутренних дел, Комитету
государственной  безопасности,  Министерству   социальной  защиты  с
1 января  1998  г.  произвести  перерасчет  пенсий  исходя из нового
размера минимальной заработной платы.
     Руководителям  высших, средних  специальных и  профессиональных
технических  учебных заведений  пересмотреть размеры государственных
стипендий.

     5.  Увеличить с  1 января  1998 г.  в 1,25  раза назначенные до
указанной  даты  в  соответствии   с  законодательством  пособия  по
безработице  и  стипендии   гражданам,  проходящим  профессиональную
подготовку (повышающим квалификацию)  по направлению Государственной
службы занятости.

     6.  Рекомендовать руководителям  государственных предприятий  и
организаций по согласованию с профсоюзными комитетами:
     на предприятиях,  у которых тарифная  ставка 1-го разряда  ниже
тарифной ставки  1-го разряда, предусмотренной  пунктом 1 настоящего
постановления для работников  бюджетной сферы, осуществить повышение
действующей ставки  по мере изыскания средств  за счет использования
внутренних   резервов,   повышения   эффективности   хозяйствования,
увеличения объемов производства и реализации продукции. В этих целях
при  введении тарифной  ставки 1-го  разряда пересмотреть  структуру
заработной  платы,  действующие  нормы  выработки,  другие нормативы
трудовых  затрат, размеры  надбавок и  доплат, системы  премирования
работников  и  на  этой   основе  повысить  качество  норм,  уровень
нормирования  труда  и  стимулирующую   роль  надбавок  и  премий  в
использовании резервов  увеличения объемов производства  и повышения
его эффективности;
     усилить  стимулирующую  роль   заработной  платы  в  увеличении
выпуска   экспортной   продукции   и   достижении  высоких  конечных
результатов работы;
     обеспечить  развитие  прогрессивных   форм  организации  труда,
расширение контрактной формы найма  работников. Оплату труда каждого
работника поставить в зависимость  от конкретных результатов работы.
Систематически изучать,  обобщать и распространять  передовой опыт в
организации и оплате труда;
     укрепить  службы  труда  и  заработной платы квалифицированными
кадрами, разработать планы их подготовки и повышения квалификации.

     7.     Министерствам,     другим     республиканским    органам
государственного управления, объединениям, подчиненным Правительству
Республики    Беларусь,   облисполкомам,    Минскому   горисполкому,
руководителям    предприятий   и    организаций   определить   меры,
обеспечивающие  полную  трудовую  занятость  работников  в  пределах
рабочего времени, установленного законодательством.

     8.     Министерствам,     другим     республиканским    органам
государственного управления, объединениям, подчиненным Правительству
Республики    Беларусь,    облисполкомам,    Минскому   горисполкому
организовать в апреле 1998 г. изучение в учреждениях, организациях и
на  предприятиях  эффективности  совершенствования  оплаты  труда на
основе  введения  новой  редакции  Единой  тарифной сетки работников
Республики Беларусь  и до 15 мая  1998 г. о результатах  этой работы
сообщить  Министерству  труда.  Министерству  труда  в  июне 1998 г.
представить  Совету  Министров  Республики  Беларусь  информацию  по
данному вопросу.

     9.   Министерству  труда   давать  разъяснения   по  применению
настоящего постановления.

     10. Признать утратившими силу с 1 января 1998 г.:

     абзац   пятый   пункта   6   постановления  Кабинета  Министров
Республики Беларусь  от 5 января  1995 г. N  7 "О повышении  размера
минимальной  заработной  платы  и  материальной  поддержке отдельных
категорий  граждан"  (Собрание  указов  Президента  и  постановлений
Кабинета Министров Республики Беларусь, 1995 г., N 1, ст.13);
     пункт 3 постановления Кабинета Министров Республики Беларусь от
30 декабря 1995 г. N 707 "О повышении размера минимальной заработной
платы и усилении стимулирования труда" (Собрание указов Президента и
постановлений Кабинета Министров Республики Беларусь, 1995 г., N 36,
ст.897);
     постановление   Совета   Министров   Республики   Беларусь   от
28 августа 1997 г. N 1124 "О минимальной заработной плате и тарифной
ставке  первого   разряда  работников  бюджетной   сферы"  (Собрание
декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики
Беларусь, 1997 г., N 24, ст.836).


 Премьер-министр
 Республики Беларусь                                          С.Линг








-- Навигация --

<<<< >>>>

Архив Белорусского права 2008 на old.BankZakonov.com



Новые документы


 

Счетчики

    Рейтинг@Mail.ru

Юмор